Požadované vzdělání pro výkon práce

Dotaz:

Naše zaměstnankyně - učitelka v MŠ, která je na mateřské dovolené nesplňuje požadované vzdělání. Studium, které započala před nástupem do zaměstnání neukončila. Po MD chce opět nastoupit do funkce učitelka mateřské školy. Jak postupovat, když nemá splněné vzdělání potřebné k výkonu práce (převést na jinou práci např. uklízečka, či ukončit pracovní poměr - způsob, či jiný postup)? Na jejím původním místě je zaměstnaná na dobu určitou kvalifikovaná…