Dotaz:
Zaměstnanec si zažádal o starobní důchod, který mu byl přiznán, ale pracovní poměr neskončil. Zaměstnanec si nepožádal o dar. Lze tomuto zaměstnanci poskytnout dar až při ukončení pracovního poměru, např. za dva roky, kdy skutečně odejde do důchodu?
Odpověď:
Správně byste měli mít ve směrnici uveden text v souladu s § 14 odst. 1 písm. d) vyhlášky č. 114/2002 Sb., kde se uvádí: " Z fondu lze poskytovat zaměstnancům věcné nebo peněžní dary…
